Chào mừng quý vị đến với Blog Hoàng Luận .
Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tư liệu của Thư viện về máy tính của mình.
Nếu chưa đăng ký, hãy đăng ký thành viên tại đây hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay ô bên phải.
THđánhgiácôngchức08-09

- 0 / 0
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn:
Người gửi: Hoàng Luận (trang riêng)
Ngày gửi: 16h:37' 28-05-2009
Dung lượng: 183.5 KB
Số lượt tải: 4
Nguồn:
Người gửi: Hoàng Luận (trang riêng)
Ngày gửi: 16h:37' 28-05-2009
Dung lượng: 183.5 KB
Số lượt tải: 4
Số lượt thích:
0 người
Phiếu đánh giá công chức hàng năm
Năm học 2008-2009
------------o0o--------------
Họ và tên công chức : ..............................................................................................
Ngày tháng năm sinh :...............................................................................................
Quê quán : ..................................................................................................................
Trình độ đào tạo :...........................................Ngày vào ngành : ................................
Ngạch bậc lương : Mã ngạch ......................... Hệ số lương : ........ Xếp năm .............
Chức vụ đơn vị công tác : ...........................................................................................
Ngày vào Đảng : .......................................ngày chính thức.......................................
I. tự nhận xét kết quả công tác, tu dưỡng, rèn luyện
1. Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
2. Kết quả công tác:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
3. Tinh thần kỷ luật :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
4. Tinh thần phân phối công tác :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
5. Tính trung thực trong công tác :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
6. Lối sống đạo đức:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
7. Tinh thần học tập nâng cao trình độ :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
8. Tinh thần và thái độ phục vụ :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
Ngày 25 tháng 05 năm 2009
Người tự nhận xét
(ký tên)
II. ý kiến của tập thể đơn vị :
...................................................................................
..................................................................................
..................................................................................
..................................................................................
Ngày 25 tháng 5 năm 2009.
hiệu trưởng
III. Kết quả tổng hợp để đánh giá xếp loại công chức.
( Phần này trực tiếp do thủ trưởng trực tiếp ghi)
STT
Nội dung
Xếp loại
Ghi chú
1
Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước
2
Kết quả công tác
3
Tinh thần kỷ luật
4
Tinh thần phối hợp trong công tác
5
Tính trung thực trong công tác
6
Lối sống, đạo đức
7
Tinh thần học tập nâng cao trình độ
8
Tinh thần, thái độ phục vụ trong nhân dân
(1) Xếp loại : Xuất sắc, Khá, Trung bình, kém
Kết luận : Công chức đạt loại : .....................................
Ngày25 tháng 05 năm 2009
Thủ trưởng trực tiếp đánh giá
(Ký, ghi rõ họ tên)
Bảng tổng hợp
Phiếu đánh giá công chức năm học 2008- 2009
Đơn vị : trường thcs Pham kha
TT
Họ Và tên
Kết quả xếp loại từng mặt
Xếp loại chung
Chữ ký người được xếp loại
1
2
3
4
5
6
7
8
1
2
3
4
5
Ngày..... tháng ...... năm200
Hiệu trưởng
Nguyễn Thế Tuất
UBND huyện Thanh Miện
Trường THCS Phạm Kha
Cộng hoà xã hội chủ nghĩa việt nam
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bản tự nhận xét đánh giá, xếp loại của giáo viên
Năm học 2008-2009
Họ và tên : ................................................................................................................
Đơn vị công tác: Trường THCS Phạm Kha
Nhiệm vụ được giao:...................................................................................................
Việc đánh giá, xếp loại giáo viên sau một năm học (tính theo năm học) phải căn cứ vào các quy định của Quy chế đánh giá, xếp loại giáo viên mầm non và giáo viên phổ thông công lập ban hành kèm theo Quyết định
Năm học 2008-2009
------------o0o--------------
Họ và tên công chức : ..............................................................................................
Ngày tháng năm sinh :...............................................................................................
Quê quán : ..................................................................................................................
Trình độ đào tạo :...........................................Ngày vào ngành : ................................
Ngạch bậc lương : Mã ngạch ......................... Hệ số lương : ........ Xếp năm .............
Chức vụ đơn vị công tác : ...........................................................................................
Ngày vào Đảng : .......................................ngày chính thức.......................................
I. tự nhận xét kết quả công tác, tu dưỡng, rèn luyện
1. Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
2. Kết quả công tác:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
3. Tinh thần kỷ luật :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
4. Tinh thần phân phối công tác :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
5. Tính trung thực trong công tác :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
6. Lối sống đạo đức:
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
7. Tinh thần học tập nâng cao trình độ :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
8. Tinh thần và thái độ phục vụ :
...................................................................................................................................... ......................................................................................................................................
Ngày 25 tháng 05 năm 2009
Người tự nhận xét
(ký tên)
II. ý kiến của tập thể đơn vị :
...................................................................................
..................................................................................
..................................................................................
..................................................................................
Ngày 25 tháng 5 năm 2009.
hiệu trưởng
III. Kết quả tổng hợp để đánh giá xếp loại công chức.
( Phần này trực tiếp do thủ trưởng trực tiếp ghi)
STT
Nội dung
Xếp loại
Ghi chú
1
Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước
2
Kết quả công tác
3
Tinh thần kỷ luật
4
Tinh thần phối hợp trong công tác
5
Tính trung thực trong công tác
6
Lối sống, đạo đức
7
Tinh thần học tập nâng cao trình độ
8
Tinh thần, thái độ phục vụ trong nhân dân
(1) Xếp loại : Xuất sắc, Khá, Trung bình, kém
Kết luận : Công chức đạt loại : .....................................
Ngày25 tháng 05 năm 2009
Thủ trưởng trực tiếp đánh giá
(Ký, ghi rõ họ tên)
Bảng tổng hợp
Phiếu đánh giá công chức năm học 2008- 2009
Đơn vị : trường thcs Pham kha
TT
Họ Và tên
Kết quả xếp loại từng mặt
Xếp loại chung
Chữ ký người được xếp loại
1
2
3
4
5
6
7
8
1
2
3
4
5
Ngày..... tháng ...... năm200
Hiệu trưởng
Nguyễn Thế Tuất
UBND huyện Thanh Miện
Trường THCS Phạm Kha
Cộng hoà xã hội chủ nghĩa việt nam
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bản tự nhận xét đánh giá, xếp loại của giáo viên
Năm học 2008-2009
Họ và tên : ................................................................................................................
Đơn vị công tác: Trường THCS Phạm Kha
Nhiệm vụ được giao:...................................................................................................
Việc đánh giá, xếp loại giáo viên sau một năm học (tính theo năm học) phải căn cứ vào các quy định của Quy chế đánh giá, xếp loại giáo viên mầm non và giáo viên phổ thông công lập ban hành kèm theo Quyết định
 






Các ý kiến mới nhất